Профессионализм:

 Постоянное поддержание и повышение квалификации сотрудников, современный подход к работе с персоналом. Решение принципиально новых задач в области организационного развития компании, а именно: управление корпоративной культурой, внедрение систем управления эффективностью персонала, управление внутренними коммуникациями. 

 Надёжность:

Принцип компании - "железно" держать данное слово, всегда предоставлять надёжную информацию, оперативно и тщательно выполнять заказ каждого клиента, поставлять требуемый товар точно в срок и в полном объёме.

Развитие:

Группа компаний "МиКо" стремится развивать новые направления деятельности, быть в курсе современных способов ведения бизнеса, идти в ногу со временем, отбрасывая старые стереотипы, мешающие развитию.